Пятидневная рабочая неделя. Обеденный перерыв с 13 до 15 часов. Ежемесячные и годовая премии. Предоставление общежития или квартиры. Повышение квалификации каждые 3 года. Предоставление питания, вещевого обеспечения. Бесплатный проезд к месту проведения отпуска и обратно.